人類的心智，如何演化形成？為什麼解剖學上的現代人類 ── 智人，其物種、基因型在距今十五至二十萬年前形成，並歷經六萬年前人類走出非洲向世界擴散的時期，竟然還要等到一萬年前開始農業革命時，人類才產生真正驚人且多樣的創新？這其中有著長達數萬年的時間空白！這是考古學上的一大謎團，稱為智人悖論 (The Sapient Paradox)。
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Atlas Shrugged (1957) 作者：Ayn Rand，譯者：楊格 |
久仰這部小說的大名及其影響力，在2009年正體中文譯本問世後，終於有機會拜讀。這部小說，屬於「哲學小說」，作者是艾茵蘭德(Any Rand)。小說的架構是這樣的。有一群具有創新能力的(企業、思想等的)創新者，受到了掠奪者的壓迫。這些掠奪者，不從事創新競爭，卻去散佈犧牲自己來成就社會公益的道德與正義觀；並藉由同業公會限制競爭、瓜分利益；遊說政府通過各種保護法令，逐步強化政府對產業的控制。這是少數人假藉利他之名，行掠奪之實，來犧牲創新者，強佔其理性交易的利益，而使得創新者不得不罷工。如果創新者罷工了，就如同將地球扛在肩上的阿特拉斯神，有一天不堪長久的負荷，聳聳肩拋下地球一走了之，那麼地球的命運將會如何呢？當創新者罷工，經濟體制就會開始崩潰，所有的人都會蒙受社會退步與動亂的苦果。而這些創新者的理想，就是要重建一個理性、自利的資本主義社會。這部小說，有時讀來緊湊、有時讀來不免枯橾，但極具思想的啟發性。
企業最大的使命與責任，就是為員工和在背後支持他們的家人追求與實現幸福。
人為什麼要工作？為什麼要經營公司？因為，所謂的幸福，一是被愛，二是受人讚美，三是對他人有所貢獻，四是為人所需要。後三種幸福，必須藉著工作才能夠享有。光是在安養院或是家裡悠閒地過日子、看電視，並不見得是幸福。真正的幸福要工作才能體會。人所謂的「生存」，就是透過工作被人需要，也透過工作，能夠自立更生。公司就是可以提供這種機會的場所，這就是企業的存在價值與社會使命。
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